über profitize
Meet the Team: Andreas
Zwischen Codezeilen, Konzerten und Gipfeln, die ihn herausfordern.
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Metal auf den Kopfhörern, voller Fokus im Code - für Andreas passt das perfekt zusammen. Während andere bei harter Musik abschalten, findet er genau darin Konzentration und Produktivität. Ob auf Konzerten, Festivals oder sogar während der Arbeit: Die Energie der Musik begleitet ihn - und treibt ihn an.
Außerhalb des Büros sucht Andreas die Herausforderung. Klettern, Skifahren, Wandern, Bouldern oder Volleyball - Bewegung gehört für ihn einfach dazu. Sie schafft Ausgleich und gibt ihm die mentale Klarheit, die er auch in der Softwareentwicklung braucht. Wenn es ruhiger sein darf, entspannt er sich mit einem Buch, einem Spiel oder in der Sauna.
Von der Automatisierung zur Softwareentwicklung
Nach dem Abschluss der TFO in Bruneck startete Andreas direkt ins Berufsleben und arbeitete rund drei Jahre bei Zirkonzahn. Anschließend wechselte er zu BTS, wo er als PLC-Softwareentwickler an der Automatisierung von Biogasanlagen beteiligt war. Dabei entwickelte er Steuerungsprogramme und begleitete Projekte international bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Nach mehreren Jahren Praxiserfahrung entschied er sich, noch einmal einen neuen Schritt zu wagen: 2022 begann er sein Informatikstudium in Innsbruck. Heute steht er kurz vor dem Abschluss seines Bachelorstudiums und nutzt die Möglichkeit, parallel bei profitize praktische Erfahrung zu sammeln und seine Programmierkenntnisse weiter auszubauen.
Was er bei profitize macht
Als Programmierer bei profitize arbeitet Andreas hauptsächlich an der Umsetzung neuer Features. Dazu gehören unter anderem die Banking-Schnittstelle sowie Funktionen im Bereich Productivity. Sein Ziel ist es, neue Anforderungen effizient und nachhaltig in unsere Plattform zu integrieren.
Warum profitize?
Andreas schätzt die flexiblen Arbeitszeiten, die es ihm ermöglichen, Studium, Arbeit und Freizeit miteinander zu vereinbaren. „Ich denke, was unser Team so besonders macht, ist die offene Atmosphäre, die wir haben“, sagt er. In diesem kleinen Team fällt es leicht, Ideen auszutauschen und um Hilfe zu bitten. Selbst wenn man remote arbeitet, halten wöchentliche Meetings alle auf dem Laufenden. Für ihn ist es die „Balance zwischen Flexibilität und echter Teamarbeit, die die Zusammenarbeit besonders angenehm macht.
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